在经济社会快速发展，社会治安日趋复杂、矛盾日益增多的情况下，为更加有效地化解和减少社会矛盾，维护社会稳定，铜山县三堡镇整合多部门维护稳定资源，创新综治工作机制，于今年5月成立了镇政法综治服务中心。该中心集镇政法委、综治办、法治办、派出所、保安大队、司法所、调解中心、信访办、安监办等部门于一体，实行集中办公，中心主任由镇政法委书记、综治办主任担任，综治办副主任、派出所长、司法所长任中心副主任。通过近三个月的运作，服务中心的制度不断健全，机制不断完善，初显工作成效。8月2日，镇政法综治服务中心举行了揭牌剪彩仪式，正式投入运行。

为建好政法综治服务中心，镇党委、政府千方百计克服办公用房困难，共计投资30余万元，整合装修办公用房15间，购置了桌椅、电脑、电话等办公用具。还把中心运作经费列入镇年度预算，确保中心正常运行。为发挥工作合力，该中心建立了“五联”工作机制：一是联调机制。坚持每月排查矛盾纠纷，对矛盾纠纷和群众来信来访，实行统一受理、统一分流、统一协调、统一督办、统一归档，综合运用人民调解、行政调解、司法调解等方法进行疏导化解。二是联防机制。建立健全以公安民警为主导、专职保安为骨干、群防群治队伍为补充的治安联防工作网络，定期召开治安情况通报会，落实治安防范措施。三是联勤机制。统一调配服务中心工作力量，建立统一指挥、功能齐全、反应灵敏、运转高效的工作体系。四是联治机制。定期排查治安混乱区域和突出治安问题，落实责任部门和责任人，集中开展专项整治。五是联创机制。将社会治安综合治理、维护稳定和公共安全的工作网络、工作机制向基层延伸，实现职能部门、综治中心和基层单位工作对接、协调联创，整体推进镇平安建设和基层创安工作。

中心建立了四项制度：一是健全例会制度。每月召开各部门负责人例会，汇报工作，研究思路。二是健全通报制度。每季度由综治办负责对中心各部门工作情况进行通报，激励先进，督促后进。三是健全考核制度。由综治办负责，以综治委名义，与中心各部门签订目标管理责任书，半年检查一次，年底考核奖惩。四是健全记实制度。对各部门负责人每年进行工作实绩记实，与晋职晋级挂钩。并把工作职责、受理程序及工作人员照片等情况上墙公示，自觉接受社会和群众的监督。